29.03.2022
Aus Gründen der Risikominimierung angesichts des Coronavirus müssen wir diese Veranstaltung leider absagen.
Der zunehmende Mangel an Fachkräften führt dazu, dass die Beschäftigung von (Alters-)Rentnern größere Bedeutung erlangt. Arbeitgeber haben ein zunehmendes Interesse daran, Mitarbeitende auch nach der Verrentung zu beschäftigen. Zudem möchten mehr Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nach Renteneintritt am Arbeitsleben teilnehmen, auch um ihre Rente aufzubessern. In dieser Veranstaltung erhalten Sie u.a. einen Überblick, was dabei im Arbeitsverhältnis mit Rentnern zu beachten ist.
Die Teilnahmegebühr beträgt € 30,00.
Die nächsten Termine in dieser Veranstaltungsreihe:
17. Mai - Personal mit Zukunft - Recruiting mit Leidenschaft
14. Juni - Personal mit Zukunft - Fachkräftemangel in der Kita
19. August - Personal mit Zukunft - Alte Hasen - junge Hüpfer: Generationengerechte Führung
18. Oktober - Personal mit Zukunft - Lebensphasenorientierte Personalpolitik als Teil von New Work